主管審核

主管審核功能提供企業針對「人員新進」、「人員調派」及「給假作業」建立二次審核機制，讓相關人事異動資料在正式生效前，由具備審核權限的主管進行確認，協助企業做好人事資料的流程控管。

審核作業流程

當「人員新進」、「人員調派」或「給假作業」完成送審後，資料右側狀態會顯示為「審核中」，代表該筆資料正在等待主管審核。

具備審核權限的主管，可依下列路徑進入待審核資料：

人事➝主管審核➝待審核項目

進入後可檢視等待處理的送審資料，並依需求執行單筆或成批審核。審核完成後，資料狀態會依結果顯示為「通過」或「不通過」。

若需查詢過往的審核結果，可至：

人事➝主管審核➝審核紀錄

操作情境	系統檢核邏輯	建議處理方式	預期結果
人員新進	需搭配授權管理員設定	完成相關設定後進行審核	審核通過後，人員正式建立於系統內
人員調派	無法檢視與調派一併異動的薪資、保險及勞退內容	確認可檢視的調派內容後執行審核	資料狀態轉為「通過」或「不通過」
給假作業	需先進行年度可休天數核算試算	完成天數試算後再送審	審核通過後，給假資料正式生效

小提醒

若需進行「人員調派」或「給假作業」的審核，請務必先完成「人員新進」審核。人員新進審核通過後，人員才會正式建立於系統中，後續才能進行相關的人事異動與給假作業。