員工獎懲紀錄維護
「員工獎懲紀錄維護」可協助人資人員記錄及管理員工的獎勵與懲處資料,包含獎懲日期、獎懲項目及獎懲事由等資訊,方便日後查詢與追蹤員工的獎懲紀錄。
01|新增獎懲紀錄
操作路徑: 人事 ➝ 獎懲管理 ➝ 員工獎懲記錄維護
請依照以下步驟新增獎懲紀錄:
- 進入「員工獎懲記錄維護」頁面,點擊「新增」。
- 選擇「獎懲對象」。
- 填寫「發佈日期」、「獎懲項目」及「獎懲事由」等相關資料。
- 確認資料無誤後,點擊「儲存」完成新增。
若資料筆數多,也可使用批次匯入功能。
02|編輯與刪除獎懲紀錄
若需要修正或移除已建立的獎懲紀錄,可先在「員工獎懲記錄維護」頁面找到該筆資料,再依需求進行操作。
| 操作需求 | 建議怎麼做? |
|---|---|
| 修正獎懲資料 | 選取需要修改的紀錄,點擊「編輯」,修正內容後再點擊「儲存」。 |
| 刪除獎懲紀錄 | 找到需要刪除的紀錄,確認資料及操作權限後,再依系統提供的功能進行刪除。 |
03|注意事項
- 確認獎懲資料正確: 儲存前請確認員工姓名、獎懲日期、獎懲類別及獎懲事由等資訊,避免紀錄錯誤。
- 獎金金額僅供註記: 獎懲紀錄中的「獎金金額」欄位僅供註記使用,不會與系統其他功能連動,也不會自動影響薪資計算。